В 2012 году более 100 сотрудников Восточного филиала ОАО Квадра в Липецком регионе прошли профессиональную подготовку по различным специальностям, а также повысили свои знания в области промышленной безопасности и охраны труда. На эти цели энергокомпания направила более 2 млн рублей.

Подготовка персонала осуществлялась по следующим направлениям: пожарно-технический минимум, охрана труда, правила промышленной, энергетической и экологической безопасности. Обучение проводили специалисты образовательных центров Липецка, Воронежа и Москвы.

«Профессиональная подготовка персонала – это залог стабильной работы предприятия и надежного энергоснабжения потребителей», – отметила начальник сектора управления персоналом Восточного филиала ОАО «Квадра» Лариса Дмитриева.

Особое внимание в компании уделяется привлечению в отрасль и подготовке молодых специалистов. В рамках этой работы на энергопредприятиях Восточного филиала проходят производственную и преддипломную практику студенты ВУЗов и учреждений средне-специального образования города Липецка. В 2012 году этой возможностью воспользовались более 40 студентов.

Восточный филиал ежегодно организует обучение своих работников, переподготовку сотрудников вторым и смежным профессиям, повышение квалификации. Кроме того, в филиале оборудованы технические кабинеты и библиотеки, специальные тренажерные классы. Ведется работа по предэкзаменационной подготовке руководителей и специалистов, проводятся контрольные противоаварийные и противопожарные тренировки, соревнования по профессиональному мастерству.

В 2013 году на обучение и переподготовку персонала Восточной генерации в Липецкой области планируется направить более 2 млн рублей.