16 апреля с.г. в Москве, в Государственном геологическом музее им. В.И. Вернадского состоялась торжественная церемония награждения победителей юбилейного, V конкурса Минэнерго России «КонТЭКст».
Выбор места подведения итогов Конкурса оказался неслучайным. Геология, как отметил в своём приветствии участникам церемонии директор музея, академик РАН Ю.Н. Малышев, стояла у истоков зарождения российского топливно-энергетического комплекса. Идея создания музея принадлежит великому М.В. Ломоносову и именно в эти дни исполнилось ровно 90 лет с момента, когда музей был открыт для широкой публики.
Конкурс, по словам председателя Оргкомитета «КонТЭКста» Генерального директора «Центра развития коммуникаций ТЭК», члена Комитета по взаимодействию с обществом, потребителями, органами власти и информационной политике при Совете директоров ОАО «Россети» И.Ф. Есиповой, проводится ежегодно среди представителей федеральных, региональных, отраслевых и корпоративных СМИ, пресс-служб компаний топливно-энергетического комплекса России, а также среди экспертов, пишущих на темы ТЭК в целях оказания содействия росту профессионализма и повышения значимости их деятельности, формирования стандартов качества в профессии, расширения энергетического пула журналистов, а также поддержки наиболее талантливых авторов.
В церемонии награждения лауреатов Конкурса приняли участие представители Минэнерго России, ведущих энергокомпаний и профессионального журналистского сообщества. По традиции церемонию открыл заместитель Министра энергетики РФ А.Ю. Инюцин, который поблагодарил организаторов и участников Конкурса за большую важную работу по формированию позитивного имиджа ТЭК во внешней среде и продвижению отраслевых коммуникаций в сфере журналистики и PR.
В рамках Конкурса Жюри, которое возглавлял Президент Российского представительства Международной рекламной ассоциации (IAA) Б.Л. Ерёмин, определило лучшие пресс-службы энергокомпаний по отраслям ТЭК, назвало лучших отраслевых журналистов, а также коммуникационные проекты пресс-служб (в номинациях - по информационному сопровождению компаний, пропаганде энергоэффективности и энергосбережения, работе с потребителями, развитию кадрового потенциала, защите окружающей среды и экологии, антикризисному PR, социальные - и имиджевые проекты).
Затем состоялось награждение лауреатов. Приятно отметить, что среди победителей в ряде номинаций оказались сразу несколько энергкомпаний – членских организаций Объединения РаЭл: ОАО «РусГидро», ОАО «МРСК Центра», ОАО «МОЭСК», ОАО «МРСК Северо-Запада» (филиал «Псковэнерго»), ОАО «МРСК Северного Кавказа», ОАО «МРСК Сибири». А среди профессиональных журналистов награду в одной из спецноминаций второй год подряд получила представительница ведущей газеты – партнёра Объединения РаЭл «Энергетика и промышленность России», заместитель главного редактора И.В. Кривошапка.
Партнёрами специальных номинаций Конкурса в этом году выступили: Минэнерго России совместно с компанией «Schneider Electric», ОАО «ИНТЕР РАО ЕЭС», ОАО «СУЭК», ГК «Системы и Технологии», Корпоративный энергетический университет, а также Объединение РаЭл.
Собственную номинацию «Социальное партнёрство» (За лучшее освещение темы «Социально-трудовые отношения в электроэнергетике России» корпоративными СМИ энергокомпаний») Объединение учреждает в рамках «КонТЭКста» третий год подряд.
«Сегодня крайне важно в условиях новых политических и социальных вызовов - сказал на церемонии Генеральный директор Объединения РаЭл А.В. Замосковный, - принимать меры по обеспечению социальной стабильности как в обществе в целом, так и в частности, в трудовых коллективах. Есть все основания утверждать, что работодатели электроэнергетики обеспечивают наиболее эффективную деятельность в социально-трудовой сфере среди всех отраслей ТЭК. Во-первых, потому что в этом направлении реально делается очень много. И, во-вторых, необходимо учитывать, что по сравнению с рядом других отраслей, работодатели энергетики поставлены в наиболее жесткие условия в части разного рода ограничений.
Но мало сделать – нужно донести эту информацию до своих работников, чтобы они адекватно оценивали усилия и заботу работодателей. Именно поэтому мы стараемся активнее работать с пресс-службами энергокомпаний, поощрять их усилия в рамках важной информационно-просветительской миссии в сфере труда и социального партнёрства. Важной опорой для выстраивания социальных стандартов в компаниях служит единый отраслевой стандарт, каким является Отраслевое тарифное соглашение в электроэнергетике РФ.
Отрадно заметить, что год от года уровень и глубина подачи материалов по социально-трудовой тематике неизменно растут. В этом году, мы отобрали и направили в Жюри Конкурса материалы более 20 компаний - членских организаций. Но победили из них всего три. С согласия Жюри мы не стали распределять места и награждаем сегодня трёх равноценных лауреатов».
В результате победителями спецноминации «Социальное партнёрство» стали:
- ОАО «Дальневосточная распределительная сетевая компания» (г.Благовещенск) - журнал «Энергорегион» - за серию публикаций о социальном пакете работникам, включая пенсионное обеспечение, кадровой политике и спортивно-массовой работе в Компании;
ОАО «ТГК-11» (г.Новосибирск) - газета «Энергия Сибири» - за подборку материалов, посвящённых освещению Комплексной программы Компании по работе с молодежью;
- ОАО «МРСК Северного Кавказа» (г.Пятигорск) – корпоративная телепрограмма «Электропередача» - за серию репортажей о содержании Коллективного договора, базирующегося на ОТС в электроэнергетике, и освещение социальных проектов, которые реализуются в Компании (подготовленные Департаментом по связям с общественностью программы ежемесячно транслируются региональными ГТРК во всех республиках СКФО).
